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Le Job du 6e sens : Assistante & Traductrice

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samedi 29 mars 2008

6 Minutes pour … connaître quelques Polonais célèbres.

Drapeau polonais
Pour satisfaire la proposition de Véronique et de Christophe, qui souhaitaient connaître quelques détails sur le pays où je naquis jadis … j’ai décidé de vous relater, ponctuellement, ce qui constitue le socle de ma double richesse linguistique et culturelle.

Cette chronique débutera par quelques polonais remarquables qui ont fait la gloire de la nation polonaise.

N. KOPERNIKNicolas COPERNIC (1473-1543, né à Torun) : chanoine polonais, médecin, docteur en droit canonique et illustre astronome. Il est le 1er astronome, l’auteur de la célèbre théorie selon laquelle le Soleil se trouve au centre de l’Univers et la Terre, que l’on croyait centrale, tourne autour de lui. Son œuvre majeure fut consignée dans Commentariolus.

M. SKLADOWSKAMarie SKLADOWSKA-CURIE (1867-1934, née à Varsovie) : éminente physicienne et chimiste polonaise, épouse de Pierre CURIE. Première femme professeur à la Sorbonne. Avec Pierre elle a découvert le Polonium et le Radium, qui lui a valu le Prix Nobel de Physique en 1903 pour ses recherches dans le domaine de la radiation naturelle.
En 1911, elle reçut le Prix Nobel de Chimie pour l’extraction du Radium pur. Elle reste la seule femme à avoir reçu 2 Prix Nobel.

F. CHOPINFrédéric CHOPIN (1810-1849) : pianiste, le plus grand compositeur polonais. Né à Zelazowa Wola près de Varsovie, il a passé la majorité de sa vie à l’étranger, principalement en France. Il fut le compagnon du l’écrivain George SAND. Il a composé des œuvres pour piano : concertos, sonates, études, préludes, polonaises, mazurkas et valses.
Ses œuvres ont énormément influencé la musique de la fin du XIXe et du début du XXe siècle.
Il mourut des suites de sa maladie pulmonaire, à l’âge de 39 ans et fut enterré au cimetière du Père Lachaise. Conformément à ses dernières volontés, sa sœur Ludwika ramena à Varsovie son cœur qui se trouve actuellement dans un cénotaphe de l’Eglise Sainte-Croix.

H. SIENKIEWICZHenryk SIENKIEWICZ (1846-1916, né à Wola Okrzejska) : le plus grand romancier polonais de son époque. Auteur du célébrissime Quo vadis ? qui lui a valu, en 1905, le Prix Nobel de Littérature. L’ouvrage retraça les persécutions que les chrétiens subirent sous Néron au 1er siècle.
En 1883, il commença la rédaction de sa remarquable trilogie : Par le feu et par l’épée, Le Déluge, Messire Wolodyowski (qui retraça le passé de la Pologne du XVIIe siècle).

S. WYSPIANSKIStanislaw WYSPIANSKI (1869-1907, né à Cracovie) : dramaturge, poète, peintre et architecte polonais. Il fut l’un des artistes européens les plus prolifiques et remarquables de son époque. Il écrivit des drames sur la société polonaise, dont le plus connu reste Les Noces en 1901. L’Appolo de S. WYSPIANSKI a servi d’illustration à l’Iliade de Homère.

W. SZYMBORSKAWislawa SZYMBORSKA (née en 1923 à Bnin) : poète et critique littéraire. Prix Nobel de Littérature en 1996.
En 2001, elle a reçu le diplôme de Membre d’honneur de l’Académie Américaine des Arts et de la Littérature, la plus haute distinction américaine accordée aux artistes.
Sa poésie se caractérise par une parole précise et par la maîtrise du paradoxe et de l’ironie.

A. WAJDAAndrzej WAJDA (né en 1926 à Suwalki) : metteur en scène, il fait partie des Immortels de l’Académie des Beaux-Arts. Pour l’ensemble de son œuvre, il obtient le Lion d’Or au Festival de Venise en 1998 et un Oscar en 2000. Il a activement participé à la vie sociale et politique polonaise. Chevalier de la Légion d’Honneur et de l’Ordre japonais du Soleil Levant. Décoré en 2001 de la Grande Croix de Mérite par le Chancelier allemand.

R. POLANSKIRoman POLANSKI (né en 1935 - double nationalité franco polonaise) : acteur et metteur en scène. Depuis 1999, il est Membre de l’Académie française des Beaux-Arts. Ses œuvres les plus connues : Rosemary’s Baby (1968, nominé aux Oscars), Chinetown (1974, Globe d’Or à Hollywood), Le Locataire (1976), Tess (1980, prix César pour le film et la mise en scène), Pirates (1986), Frantic (1988), Pianiste (2001, Palme d’Or à Cannes).

M. KAMINSKI Marek KAMINSKI (né en 1964 à Gdansk) : explorateur qui, en 1995, est le premier à atteindre les 2 Pôles : le Pôle Nord en mai et le Pôle Sud en décembre.


Ces quelques noms, dont certains vous sont probablement familiers, continuent inlassablement à susciter l’intérêt, y compris, des plus jeunes générations polonaises.

A très bientôt pour d’autres richesses culturelles, naturelles ou bien … ?

mercredi 26 mars 2008

6 Astuces pour … connaître les aspects et les enjeux de la COMMUNICATION.


La Communication
Après un petit arrêt momentané de « 6 Astuces pour … », je m’aventure de nouveau sur le chemin des confidences et des échanges, en partant de l’endroit où l’itinéraire s’était arrêté, et vous livre la continuité de ma rubrique.

Sur proposition, qui m’a été soumise il y a quelques temps de cela par Blog Job & Com et par Christophe, j’ai décidé d’aborder, en 6 points, le thème de la COMMUNICATION.

C’est par une approche large et aérienne, que j’essayerai de comprendre ce qui motive et/ou incite les individus à développer des codes qui leur permettent de garder un lien entre eux. Le terme Communication vient du latin communicare qui signifie établir une liaison, transmettre partager.

La musique est peut-être l’exemple unique de ce qu’aurait pu être la Communication des âmes, s’il n’y avait pas l’invention du langage, la formation des mots, l’analyse des idées. Marcel Proust (1871-1922).

Nous constatons au quotidien que, pour préserver un certain équilibre psychique, l’individu a besoin d’échanger des informations avec ses semblables et, en conséquence, de communiquer.
La Communication peut être véhiculée par le biais des mots, des gestes, des écrits, des images, des sons, des ondes.
Elle est régi par des codes qui, de tous temps, ont été utilisés par les civilisations les plus anciennes, afin d’établir un contact et transmettre leur histoire. Ce qui est important c’est que ces codes soient compris par celui qui émet et celui qui reçoit l’information. Cependant, il arrive que le destinataire du message comprenne de façon divergente l’information qui lui a été transmise, de celui qui l’a émise. Afin d’éviter cela, l’homme doit continuellement développer sa faculté d’écoute active. Dans le cas contraire, si elle ne capte pas l’attention du destinataire, la Communication devient nulle.

Elle permet également aux individus de leur donner un cadre fixe pour s’épanouir. Toutefois, face à la marée de l’information, l’individu communique trop et mal. Si la Communication est de plus en plus fréquente, la clarté est de plus en plus faible car elle est devenue aussi complexe que pléthorique. Il faut donc lui donner du sens. Sachant que, la solution semble résider dans le dosage, une posologie subtile et ad hoc du contenu et du formatage de la Communication doit être faite selon le destinataire choisi.

En effet, depuis le Premier Homme, la Communication est présente en permanence dans notre vie et ce, quelqu’en soit sa forme. C’est un moyen d’expression incontournable car elle permet aux individus de se comprendre, de créer un lien groupal qui résulte de l’attractivité exercée des uns par rapport aux autres.

Il existe, à mon sens, au moins 6 formes de Communication. Et, plus l’homme évolue, plus sa technicité lui donne les moyens d’ouvrir de nouvelles voies d’échange. Au fil des siècles, la Communication est devenue un réel élément de Pouvoir.

Je vous invite donc de pénétrer les arcanes du jeu de la Communication …

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samedi 8 mars 2008

6 Astuces pour ... être ou devenir un bon MANAGER.

Manager bonhomme
Le MANAGER. Voilà un sujet vaste, délicat et complexe que Sylve m’a soumis et je l’en remercie parce qu’il nous permettra de clarifier cette fonction qui est souvent confondue avec celle du dirigeant (le thème du Leader a déjà été abordé par ailleurs).

Une Direction efficace donne les priorités. Un Manager efficace est l’autorité qui les concrétise. Stephen Covey (né en 1932)

Voici quelques pistes d’introspection concernant le MANAGER. A mon sens, le Manager est l’un des acteurs clés au cœur de l’organisation et la force compétitive de nos sociétés car l’équipe repose sur lui. Il faut une grande largesse de vue pour admettre qu’il est un élément incontournable de la chaîne organisationnelle d’une entreprise, mais pas assez valorisé.

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jeudi 6 mars 2008

6 Astuces et raisons pour ... être ou devenir AMBITIEUX.

Pour cette nouvelle récréation intellectuelle, je me suis attelée à décliner le thème de l’AMBITION, selon la proposition de Christophe, et toujours en 6 points.

AmbitionAMBITION : qualité ou défaut ?

Globalement, dans notre société, l’AMBITION est considérée comme étant une qualité. Celle que j’appelle l’Ambition saine, est une valeur noble que nous affichons dans la conquête des objectifs que nous nous fixons. L’Ambition constitue le socle de notre personnalité.

L'ambition fait préférer une défaite à une victoire qui ternit la renommée du chef. William Shakespeare (1564-1616).

Voici 6 astuces ou raisons pour être ou devenir AMBITIEUX car cela nous aide à :

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mercredi 5 mars 2008

6 Astuces pour ... se MOTIVER.

Fourmi
Ce que j'apprécie dans mon environnement professionnel ? Etre à la fois un électron libre (autonome) et une fourmi laborieuse.

Aujourd’hui, j’ai décidé d’être un peu plus facétieuse !

Cette nouvelle rubrique déclinera des astuces, principes, etc… sur de nombreux thèmes ayant un rapport avec notre environnement professionnel, en 6 points - comme le 6ème sens.
Nous pouvons y jouer ensemble. Pour cela il vous suffit de me proposer des thèmes à décliner, charge à moi de le faire en 6 points. Aïe ! Soyez tout de même indulgents, SVP.

Le 1er thème abordé est la MOTIVATION car c'est elle qui, indéniablement, guide les Hommes. Elle peut avoir un caractère professionnel ou non.

Voici 6 astuces pour se MOTIVER :

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